NHK SPRING RECRUITNG
古くからあり、成熟した業界である自動車業界。その中でも強固なリソースにより、お客様の信頼を得て世界トップシェアを維持するニッパツに魅力を感じ、入社を決めました。
ばね生産本部横浜工場工務課に配属後、4年目に1年間の海外トレーニーを経験しました。現在はまた工務課で、自動車用懸架ばねを生産するための部品・材料の手配や、生産計画の作成・指示出し、原価管理や立ち上げスケジュールの管理を主に行っています。
当時新拠点であったハンガリー工場への派遣は、苦労の連続でした。日本での工務課経験を生かし、PCL(Production Control and Logistics)という部署で働いていたのですが、若手4年目にして現地のローカルマネージャーと同じ業務を任されることになりました。整備がしきれていない現地の生産・物流改善はもちろん、監査対応など・・・時には英語が通じない方への対応も求められます。そもそも日本では普段英語も話す機会がなかったので、その場その場で知識を身に着けていきました。
そんな中、ばね生産本部としてやりとりが初めてとなる現地のお客様へ、物流の検討から関わり製品の納入まで見届けたときは、とても達成感がありました。
今後は駐在員として、グローバルシェアの拡大に貢献したいと考えています。与えられる仕事の裁量が大きいということもありますが、海外拠点には、まだまだ改善できる部分がある。そこを改善し、自分で何かを成し遂げる楽しさ・達成感は大きいです。苦労・大変さはありますが、それを越えるものを得ることができます。
THE STORY OF YOUNG PEOPLE